Labklājības ministrijas darbības stratēģija ir vidēja termiņa institūcijas vadības dokuments, kurā noteiktas prioritātes, mērķi un sasniedzamie rezultāti un to rādītāji, tostarp galvenie snieguma rādītāji. Tās ieviešanai aktuālos uzdevumus ikgadēji formulējam darba plānā un novērtējam publiskajā pārskatā.
2024–2027
Attīstību koncentrēsim trīs prioritārajos virzienos:
- Mērķtiecīga cilvēkresursu attīstība
- Vieda pārvaldība
- Autoritātes stiprināšana
2020–2023
Novērtējums ietver stratēģijas ieviešanas analīzi atbilstoši izvēlētajiem trīs kritērijiem – atbilstība, rezultativitāte un saskaņotība, informāciju par sasniegtajiem rādītājiem un 2024. gada jūlijā veiktās sadarbības partneru aptaujas rezultātus